De onderneming bij echtscheiding in (beperkte) gemeenschap van goederen: hoe zit het met vergoedingsrechten?

Is de onderneming privévermogen of gemeenschappelijk vermogen?

In bovenstaande situaties moet eerst worden vastgesteld of de onderneming privévermogen is van een van de echtgenoten of dat de onderneming in de gemeenschap van goederen valt. Indien partijen zijn gehuwd vóór 1 januari 2018 en er zijn geen huwelijkse voorwaarden, valt de onderneming in de gemeenschap. Indien partijen zijn gehuwd ná 1 januari 2018, valt de onderneming in de gemeenschap als deze is opgericht tijdens het huwelijk. Is de onderneming opgericht voor het huwelijk óf is de onderneming tijdens het huwelijk opgericht met enkel privévermogen afkomstig van de oprichtende echtgenoot, dan is de onderneming privévermogen.

Als de onderneming in de gemeenschap valt, moet de onderneming bij echtscheiding worden verdeeld. Beide echtgenoten hebben recht op de helft van de waarde van de onderneming.

De onderneming is privévermogen

Indien is vastgesteld dat de onderneming privévermogen van een van de echtgenoten is, komt de onderneming bij echtscheiding aan deze echtgenoot toe. Het kan hierbij wel zo zijn dat de andere echtgenoot een bedrag uit deze onderneming ontvangt, omdat de gemeenschap een vergoedingsrecht op de onderneming heeft.

Om te bezien of sprake is van een vergoedingsrecht, moet worden vastgesteld of er tijdens het huwelijk met gemeenschapsgeld in de onderneming is geïnvesteerd of op een schuld is afgelost. Als hiervan sprake is, dan heeft de gemeenschap een vergoedingsrecht op de onderneming. Feitelijk betekent dit dat de andere echtgenoot de helft van dit bedrag bij echtscheiding ontvangt (plus eventueel rendement).

Een andere mogelijkheid tot een vergoedingsrecht is complexer maar zeker relevant. In geval van een gemeenschap van goederen, is het inkomen tijdens het huwelijk gemeenschappelijk vermogen. Het komt echter vaak voor dat ondernemers niet alle beschikbare winst uitkeren. Er wordt vermogen in de onderneming ‘’opgepot’’ en wordt er minder salaris en/of dividend uitgekeerd. De onderneming is in privévermogen en het salaris/dividend gemeenschappelijk vermogen. Dit probleem is ondervangen in artikel 1:95a BW. Hierin is vastgelegd dat tijdens het huwelijk een redelijke vergoeding moet worden betaald voor arbeid, kennis en vaardigheden van de (ondernemende) echtgenoot. Het is dus belangrijk om bij echtscheiding te bezien of er daadwerkelijk een redelijke vergoeding is uitgekeerd. Indien wordt vastgesteld dat er een te laag salaris en/of dividend tijdens het huwelijk is uitgekeerd, kan bij echtscheiding met terugwerkende kracht een extra bedrag uit de onderneming worden gehaald. De andere echtgenoot ontvangt hiervan dan 50%.

Meer informatie

Heeft u een vraag over dit onderwerp? Neem dan gerust contact met ons op. Wij helpen u graag verder.