14 mei 2007
Voor ontslag (met wederzijds goedvinden) naar de rechter of niet?
De arbeidsrechtsectie van GMW Advocaten heeft gemerkt dat het sinds de wijziging van de Werkloosheidswet per 1 oktober 2006 zowel voor werkgevers als voor werknemers onduidelijk kan zijn welke mogelijkheden er zijn om met wederzijds goedvinden de arbeidsovereenkomst te beëindigen.
Lees meer