21 april 2014
Belangrijkste veranderingen arbeidsrecht per 1 juli
Binnenkort zal blijken of het wetsvoorstel Werk en Zekerheid wordt aangenomen door de Eerste Kamer.
Lees meer
31 maart 2026
Waarop letten bij de Leegstandwet?
Door de opkomst van thuiswerken, is er minder vraag naar kantoorruimte. Daarnaast zijn er complexen die niet meer voldoen aan de veranderende eisen en de eisen van functieveranderingen.
Lees meer20 april 2014
Wanneer moet een bonus betaald worden?
Tegenwoordig maakt de bonus bijna standaard onderdeel uit van de arbeidsvoorwaarden van een werknemer. Net zoals pensioen, vergoeding van ziektekosten, een mobiele telefoon, laptop en een auto.
Lees meer
17 april 2014
Scheiden: nergens makkelijker dan in Nederland
Bij een echtscheiding komt heel wat kijken. Het gaat niet alleen om de echtscheiding zelf, maar er moeten ook tal van ‘nevenvoorzieningen’ worden getroffen, zoals een omgangsregeling, een alimentatie en een vermogensverdeling/verrekening.
Lees meer
17 april 2014
Vorderingen gebaseerd op 403-verklaring zijn niet bevoorrecht
Begin april 2014 deed de Hoge Raad een interessante uitspraak over de praktische werking van vorderingen gebaseerd op een 403-verklaring.
Lees meer
13 april 2014
De rechtspositie van statutair directeur
Hoe zat het ook alweer met de statutair directeur in het arbeidsrecht?
Lees meer
10 april 2014
Echtscheiding in Nederland en verband met Schotland
In mijn praktijk heb ik de laatste jaren regelmatig te maken gehad met het Schotse echtscheidingsrecht, althans met mensen die getrouwd zijn in Schotland, de Schotse nationaliteit hebben en vervolgens als expats naar Nederland zijn gekomen.
Lees meer
9 april 2014
Europese aanbevelingen inzake faillissement en insolventie
Er is een reeks veranderingen van het faillissementsrecht onderweg. In een eerdere blog schreef ik reeds over het wetsvoorstel ‘wet continuïteit ondernemingen I’.
Lees meer
1 april 2014
Weer commotie in alimentatieland
Precies een jaar geleden op 1 april 2013 zijn de nieuwe rekenregels kinderalimentatie in werking getreden. Dat heeft in alimentatieland tot veel ophef geleid.
Lees meer
27 maart 2014
HR High Tea geslaagd!
Donderdag 27 maart ging een select gezelschap HR-professionals en juristen op ons kantoor met elkaar in gesprek over beleid op het terrein van social media. Onder het genot van een High Tea spraken 10 genodigden in informele setting met elkaar en met arbeidsrechtadvocates Laura Zuydgeest en Fraukje Panis.
Lees meer