21 juli 2021
Ontslag wegens disfunctioneren
De werkgever en de werknemer moeten gezamenlijk vaststellen wat onder ‘goed functioneren’ wordt verstaan.
Lees meer
11 februari 2026
Liefde op de werkvloer: grenzeloos?
Valentijnsdag is weer in aantocht, dus dat roept de vraag op: wat te doen als er door een liefdesrelatie tussen collega’s spanningen en problemen op de werkvloer ontstaan? Als het nadelige effecten heeft op de inhoud van het werk of de sfeer, mag de werkgever een liefdesrelatie tussen medewerkers dan verbieden, of daar grenzen aan stellen? Deze vragen komen regelmatig aan de orde in rechtszaken.
Lees meer18 juni 2021
Ontslag(bescherming) van de zieke bestuurder
In mediaberichten over de Volksbank wordt gesproken van een verziekte sfeer in de top van deze ‘staatsbank’.
Lees meer
19 mei 2021
Vissen naar de aansprakelijkheid
Een werkgever heeft een zorgplicht voor veiligheid op het werk.
Lees meer
11 mei 2021
Vijf valkuilen bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst (deel 2)
In deze reeks bespreek ik vijf valkuilen bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst. In het eerste deel besprak ik de proeftijd en de opzegtermijn.
Lees meer
30 april 2021
Vijf valkuilen bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst (deel 1)
In deze reeks bespreek ik vijf valkuilen bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst.
Lees meer
20 april 2021
Kom op tijd in actie bij schending concurrentiebeding
Als uw (ex-)werknemer het concurrentiebeding overtreedt of dreigt te overtreden, dan wilt u zo snel mogelijk in actie komen om te voorkomen dat de werknemer er met uw kennis en/of klanten vandoor gaat.
Lees meer
30 maart 2021
Thuiswerken: waarvoor is de werkgever verantwoordelijk en aansprakelijk?
De Wet werken waar je wilt, dat een recht op thuiswerken zou vastleggen, komt er voorlopig niet. Maar thuiswerken is een blijvertje, óók na de coronacrisis. Wat brengt dat voor Arbo-verplichtingen en risico’s voor aansprakelijkheid met zich voor de werkgever?
Lees meer
15 maart 2021
De billijke vergoeding bij ontslag
Een ontslagen werknemer kan in sommige gevallen, naast de transitievergoeding, ook een billijke vergoeding eisen.
Lees meer
12 februari 2021
Wegwijs voor werkgever in vaccinatiedoolhof
Wie een jaar geleden tegen een werkgever buiten de zorg had verteld dat hij zich met vaccinatievraagstukken zou moeten bezig houden, zou voor gek zijn verklaard.
Lees meer