9 augustus 2019
8 punten om rekening mee te houden bij ontslag
Hoewel de Nederlandse economie weer gestaag groeit, ontslaan veel bedrijven alsnog hun medewerkers.
Lees meer
18 maart 2026
Mag een werkgever een hond op het werk verbieden?
Werkgevers beschikken over het zogenoemde instructierecht. Dit betekent dat zij bevoegd zijn om eenzijdig instructies en voorschriften te geven aan werknemers over het verrichten van arbeid.
Lees meer23 juli 2019
Is wijziging van werkplek redelijk?
In sommige gevallen mag u van een medewerker verwachten dat hij een verandering van zijn standplaats accepteert.
Lees meer
29 april 2019
De oprichting en rechten van de Europese ondernemingsraad
Eind vorig jaar deed de Rotterdamse rechter een zeldzame rechterlijke uitspraak over de Europese Ondernemingsraad (EOR).
Lees meer
29 april 2019
Tellen deze 5 componenten mee bij het berekenen van het vakantieloon?
Vroeger was het relatief eenvoudig om het vakantieloon te bepalen.
Lees meer
14 november 2018
De (ex-)ambtenaar en recht op transitievergoeding
In 2020 krijgt de ambtenaar bij ontslag recht op een transitievergoeding, net als gewone werknemers.
Lees meer
31 oktober 2018
Te laat op het werk leidt tot ontslag
Vaak zijn de arbeidstijden van de medewerker in de arbeidsovereenkomst vastgelegd.
Lees meer
28 september 2018
Aantal leden bepaalt of bond mee mag doen aan cao-overleg
Binnen één jaar deed de kantonrechter twee keer een uitspraak over Transavia.
Lees meer
26 september 2018
Bijklussen onder werktijd mogelijk
U verwacht van uw medewerkers dat zij zich onder werktijd volledig inzetten voor de zaak. Toch mag een medewerker af en toe ook onder werktijd iets voor zichzelf doen, zoals met een collega kletsen of internet voor privédoeleinden gebruiken.
Lees meer
13 augustus 2018
Ontslag wegens reorganisatie vanaf augustus 2018: what’s new?
Per 1 augustus 2018 zijn de UWV Uitvoeringsregels voor ontslag wegens bedrijfseconomische redenen veranderd.
Lees meer