3 december 2024
Instemmingsrecht ondernemingsraad in concernverband
De ondernemingsraad heeft wettelijk instemmingsrecht bij een door de ondernemer voorgenomen wijziging van een beloningssysteem.
Lees meer
Advocaat/associate partner
Ambtenarenrecht
Arbeidsrecht
Medezeggenschapsrecht
Pensioenrecht
Rechten, Universiteit Leiden
Postacademische leergang arbeidsrecht (PALA), Erasmus Universiteit/VU
Pensioenrecht, Oysterwijck Hogeschool/Akkermans & Partners
Lid Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN)
Lid Vereniging Haagse Arbeidsrecht Advocaten (VHAA)
Lid Vereniging voor Arbeidsrecht
Lid Vereniging Ambtenaar & Recht
Lid Vereniging voor Pensioenrecht
Tuchtrechter Koninklijke Nederlandse Hockey Bond (KNHB)
Redactiesecretaris Tijdschrift voor ambtenarenrecht (TAR)
Docent Juridisch PAO Universiteit Leiden (collectief arbeidsrecht en stakingsrecht)
Penningmeester VHAA
De rol van stukloon in het arbeidsrecht, Arbeidsrecht 2023/36
Arbeidsrechtelijke sancties boekschrijvende werknemer en ambtenaar, TAR 2022/120
Annotatie cao-ontslagcommissie, JAR 2022/40
Gedeelde zorgplicht werkgever en pensioenuitvoerder bij informatieverschaffing, Vereniging voor Pensioenrecht, maart 2021
Ontslag wegens schending functioneringsnorm: dubbele preventieve ontslagtoets, TAR 2020/17
Grenzen aan de vrijheid van meningsuiting van ambtenaren op social media, TAR 2018/1
“Ingrijpende wijzigingen in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag per 1 januari 2018”, TAP 2017/301
Nederlands
Engels
Duits
‘Samen complexe juridische puzzels oplossen’
Niet alles van wat zich op de werkvloer afspeelt, is direct terug te vinden in de arbeidswetgeving. Het is daarom van belang om als het gaat om ontslag, pensioen of medezeggenschap een deskkundige in te schakelen die het hele speelveld overziet.
Koen Vermeulen is dan de specialist. Hij is als arbeidsrecht advocaat meer dan 20 jaar actief op het gebied van arbeidsrecht, medezeggenschapsrecht en pensioenrecht. Koen adviseert en procedeert, en geeft presentaties over belangrijke ontwikkelingen op zijn terrein. Zijn praktijk bestaat uit bedrijven, organisaties, instellingen en particulieren en bestrijkt alle aspecten van arbeid, medezeggenschap en pensioenregelingen.
Koen handelt vanuit een (pro)actieve betrokkenheid bij de belangen van zijn cliënten. Wordt het ingewikkeld, dan is Koen op zijn best. Want ook als er diverse uiteenlopende belangen spelen of als er veel partijen bij een zaak betrokken zijn, dan houdt hij zijn oog op het bredere speelveld. Maar waar uw zaak ook om draait, met Koen aan uw zijde bent u verzekerd van gedegen bijstand die een oplossing biedt voor waar u mee zit.
Naast zijn praktijk verzorgt Koen vanuit wetenschappelijke interesse publicaties en docentschappen. Dit laatste doet hij bijvoorbeeld op het terrein van collectief arbeidsrecht (CAO-recht) bij de Specialisatieopleiding Arbeidsrecht, georganiseerd door de Universiteit Leiden.
Wat Koen in GMW advocaten waardeert, is de ruimte en de flexibiliteit die het kantoor hem biedt. Wat hem aanspreekt, is het kennisniveau en de service gerichtheid van zijn collega’s. Samenwerken om zo complexe juridische puzzels op te lossen voor cliënten, dat is wat Koen drijft.